Предприятия Якутии могут провести оценку персонала на базе Высшей школы инновационного менеджмента

Предприятия Якутии могут провести оценку персонала на базе Высшей школы инновационного менеджмента
Фото: agip.sakha.gov.ru

Успешная деятельность и развитие любого предприятия зависят от наличия квалифицированных работников, умелого использования человеческих ресурсов. Сейчас в ведущих организациях республики внедряются новые кадровые технологии, все большую популярность приобретает оценка личной эффективности сотрудников. Следуя требованиям времени, Высшая школа инновационного менеджмента при главе Якутии оказывает услуги по проведению оценки персонала с использованием различных методик. Одной из первых организаций, заказавших комплексный анализ, стало ГУП «ЖКХ РС(Я)».

Для проведения оценки, которая состоит из трех этапов, ВШИМ была разработана методическая документация, модели компетенций для директоров филиалов, главных инженеров и линейных руководителей предприятия, а также тестовые задания для выявления профессиональных знаний по направлениям деятельности структурных подразделений.

На первом этапе осуществлена оценка профессиональных знаний на основании действующего законодательства. Специально разработанные тесты, включающие базовые и узкоспециализированные вопросы, сотрудники сдавали под наблюдением специалистов ВШИМ.

Затем последовала оценка психологических качеств, в ходе которой работодатель смог узнать сильные и слабые стороны специалистов, их деловые навыки и перспективы роста.

На третьем этапе директорам филиалов была предложена защита проектов, главным инженерам – решение кейсов, а остальным сотрудникам - собеседование по профилю деятельности.

«ВШИМ проведена огромная работа - подготовлены тестовые материалы по 104 отраслевым нормативным правовым актам, разработаны методика и критерии оценки по каждому этапу оценочных мероприятий, оказана методическая помощь в создании положения об аттестации. Мы выстроили модель, в которую вошли профессиональные, управленческие, коммуникативные компетенции, а также компетенции личной эффективности. Это позволило сформировать перечень навыков и умений каждого сотрудника, понять его сильные стороны, создать карту профессионального роста. В результате оценки можно разработать систему развития каждого члена коллектива, чтобы он мог, самореализовываясь, вносить максимально возможный вклад в успех предприятия», - сообщила ректор ВШИМ Сардана Татаринова.

По ее словам, стратегические компетенции оценивались по итогам защиты проектов, которые подготовили руководители филиалов ГУП «ЖКХ РС(Я)». Они должны были сами выбрать объект, предложить способ его модернизации и защитить свою инициативу перед аттестационной комиссией – в нее вошли представители администрации предприятия, а также эксперты министерства ЖКХ и энергетики региона, Высшей школы инновационного менеджмента и СВФУ имени М.К.Аммосова.

В данный момент завершилась аттестация директоров филиалов. В октябре стартует оценка сотрудников исполнительной дирекции. В результате оценочными мероприятиями будут охвачены более 200 работников.

«Это самый объективный способ оценки персонала, который позволяет узнать потенциал специалистов, работающих на предприятии, сформировать кадровый резерв, уточнить затраты на обучение, повысить трудовую мотивацию и поддерживать обратную связь с коллективом», - подчеркнула Татаринова.

Высшая школа инновационного менеджмента предлагает широкий набор инструментов для оценки эффективности персонала: от тестов до полноценного анализа. В руках грамотного руководителя - это рабочий инструмент управления, который помогает в развитии, достижении нужных стратегических результатов и приносит успех компании.

 

Телефон для справок: 42-20-74.

Электронная почта: testykt@mail.ru

www.vshim.ru

Спасатели выехали на участки возможного схода снежных лавин - ИА SakhaLife.Ru Спасатели аэромобильного поисково-спасательного подразделения Службы спасения республики 28 марта выехали из Якутска в Томпонский район для обеспечения безопасности на участках возможного схода снежных масс.
ИА SakhaLife.Ru
4.jpg - Мирнинский район В 2023 году на территории Якутия зарегистрировано 123 дорожно-транспортных происшествия с участием несовершеннолетних, в результате которых 1 ребенок погиб, 139 детей получили травмы.
Мирнинский район
В медицинскую часть исправительной колонии № 1 поступило новое медицинское оборудование - УФСИН России по Республике Саха (Якутия) В рамках модернизации филиалов медико-санитарной части № 14 ФСИН России, расположенных в исправительных учреждениях УФСИН России по Республике Саха (Якутия),
УФСИН России по Республике Саха (Якутия)